泰州绩效考核咨询服务
行隆咨询提供泰州绩效考核咨询服务，任何一种管理方法和管理工具的产生都有适合其生长的环境和土壤。OKR当然也不例外。我们很多企业在引入管理工具和方法不成功的其中一个非常重要的原因就是仅仅移植了“橘树”而…
2020年2月9日 1,975 浏览
扬州绩效考核咨询服务
行隆咨询提供扬州绩效考核咨询服务，OKR，O(Objectives)是目标,KR(Key Results)是行动，是直接实现目标的关键行动。目标包含KPI指标和目标值，只不过这里的KPI指标没有在吹毛…
2020年2月8日 1,891 浏览
镇江绩效考核咨询服务
行隆咨询提供镇江绩效考核咨询服务，任何一种管理方法和管理工具的产生都有适合其生长的环境和土壤。OKR当然也不例外。我们很多企业在引入管理工具和方法不成功的其中一个非常重要的原因就是仅仅移植了“橘树”而…
2020年2月7日 1,360 浏览
南通绩效考核咨询服务
行隆咨询提供南通绩效考核咨询服务，OKR全称是Objectives and Key Results目前网络上传播应用较为广泛的翻译是目标与关键成果，OKR是一套定义和跟踪目标及其完成情况的管理工具和方…
2020年2月6日 1,759 浏览
无锡绩效考核咨询服务
行隆咨询提供无锡绩效考核咨询服务，管理学之父彼得·德鲁克在《21世纪的管理挑战》中提出如何管理好知识型员工是21世纪最重要的管理挑战。这个挑战首先困扰的就是以知识型员工为主要劳动者的Intel公司，I…
2020年2月5日 1,861 浏览
常州绩效考核咨询服务
行隆咨询提供常州绩效考核咨询服务，随着社会经济的发展，人才、知识、智慧、聪明才智在社会经济中的地位和重要性不断提高。知识型员工在企业中越来越多，而且在企业中的价值也越来越大。“知识型员工”这一概念是管…
2020年2月4日 2,048 浏览
苏州绩效考核咨询服务
行隆咨询提供苏州绩效考核咨询服务，某家正在发展过程中的广告企业三年战略目标是到2018年12月31日公司的具体目标表述如下表： KPI 指标解释 目标 净利润 本财务年度到账税后利润总和 5000万元…
2020年2月3日 1,717 浏览
南京绩效考核咨询服务
行隆咨询提供南京绩效考核咨询服务，目标系统建设的第三步就是确定企业战略。战略二字来源与希腊文字“στρατηγία”意思就是领导、负责人、指挥官等。战略是指在不确定的情况下，为了实现一个或者几个目标而…
2020年2月2日 1,985 浏览
上海绩效考核咨询服务
行隆咨询提供上海绩效考核咨询服务，目标系统建设的第二步是确定企业的愿景。企业愿景，又称企业远景或者愿景（Vision）。愿景一词是由英文“vision”翻译而来。目前对“vision”有愿景、远景、景…
2020年2月1日 1,996 浏览
舟山绩效管理咨询服务
行隆咨询提供舟山绩效管理咨询服务，目标系统包含企业的使命，愿景，战略，公司目标，部门目标和个人目标。 企业目标就是实现其宗旨所要达到的预期成果，没有目标的企业是没有希望的企业。美国行为学家j.吉格勒指…
2020年1月31日 1,806 浏览
丽水绩效管理咨询服务
行隆咨询提供丽水绩效管理咨询服务，目标对员工个人的激励作用左右更不可小觑。下面这个小故事就很好的说明这个案例。 日本著名马拉松运动员山田本一的故事。他曾在１９８４年和１９８７年的国际马拉松比赛中，两次…
2020年1月30日 1,330 浏览
台州绩效管理咨询服务
行隆咨询提供台州绩效管理咨询服务，目标及其应用是团队士气的保证。我们曾经和华东某高校的心理学研究中心一起做过一个实验，实验的具体内容如下：组织三组学生，让他们分别沿着十公里以外的三个村子步行。第一组的…
2020年1月29日 1,291 浏览
衢州绩效管理咨询服务
行隆咨询提供衢州绩效管理咨询服务，战略绩效管理体系由目标系统、运行系统和文化系统三个系统组成。OKR是目标管理，目标追踪工具属于绩效管理的范畴。因此，OKR绩效管理系统同样是有三个系统组成:目标系统，…
2020年1月28日 1,857 浏览
金华绩效管理咨询服务
行隆咨询提供金华绩效管理咨询服务，在绩效管理方法的发展过程中也出现了诸如：360度考核，包干制，扣分法等等方法这些方法也都有它的优劣及实用条件，简单描述如下。 360度考核简单的说就是让上司、下属、同…
2020年1月27日 1,726 浏览
绍兴绩效管理咨询服务
行隆咨询提供绍兴绩效管理咨询服务，对知识型员工的管理，曾被管理学之父彼得·德鲁克认为是21世纪最大的管理挑战。知识型员工不喜欢被束缚，不喜欢被管得太死，实际上知识型员工的价值在其创新性与创造力，而管得…
2020年1月26日 1,676 浏览
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