平衡积分卡将企业的战略置于

平衡积分卡将企业的战略置于构建与编制

平衡积分卡将企业的战略置于构建与编制，员工个人绩效计划的构建与编制可以分为几个步骤： 设置个人考核指标，构建、编制员工个人绩效计划流程的第一步是要找出员工个人考核指标。员工个人的考核指标来自于两个方面…

2018年10月12日 1,568 浏览