绩效管理制度内容抽样调查,2006年3月份行隆管理咨询公司针对沿海的几个城市的职业经理做了一个抽样调查,一共发放了200多份调查问卷,回收190多份,其中有10份左右是无效问卷,也就是说有170多份调…
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绩效体系诊断咨询该怎么做?行隆咨询结合绩效咨询实战经验提出“先诊断、再开方”:中高层一对一访谈、经营数据与历史打分记录调阅、战略解码、指标瘦…
绩效体系运行三年后普遍出现指标只增不减、分数虚高、结果没人用的问题,这时优化已无意义,需要重构。行隆咨询结合18年绩效管理咨询经验,指出90…
上半年,英维克(002837)营业收入 30.17 亿元,同比增长 17.24%。 同一份报表里,归属于上市公司股东的净利润 1.85 亿元…
绩效考核推不动,问题往往不在指标本身。行隆咨询结合18年绩效管理咨询经验,指出90%的绩效管理失败源于战略与绩效断层,并拆解战略绩效体系升级…
上个月,浪潮信息发了 2026 年半年报。我前后翻了两遍。 不是因为我是股东。是因为这份报告里,藏着一个几乎所有电子制造企业都在找的答案。 …