【职场干货】离职员工的价值，不可疏忽
1/3 离职员工的价值在哪？ 1、管理价值 对于人力资源工作者来说，更重要的是从组织的层面寻找造成员工离职的原因，然后针对性地采取解决措施，有效预防核心员工流失。 在一个良好的离职管理中，离…
【名企幽默】世界知名企业幽默段子
1、微软 盖茨夫人接受采访时说到：我们家从来不用苹果的产品，甚至连苹果都不吃～坐在一旁的乔布斯不屑一顾的说到：切～那有什么了不起的，我们家连窗户都没有… 扎克伯格听了，说"你们敢不要face吗？" 2…
【周末娱乐】生活幽默趣事
一对夫妻吵架，男的吵不赢女的，直接躺在床上，一动不动。女的就问，“你躺床上干嘛”？男的回答，“死了”！女的又问，“死了怎么还睁着眼”？“死不瞑目”！男的回答，女的又问，“那怎么还呼吸”？男的说，“咽不…
【职场故事】老板需要怎么样的员工，已经影响8亿
一名漂亮女下属冲进办公室：老板，请给我一个解释… 她到公司工作快三年了，比她后来的同事陆续得到了升职的机会，她却原地不动，心里颇不是滋味。 终于有一天，她冒着被解聘的危险，找到老板理论。“老板，我有过…
【职场人生】董事长和总经理的巨大区别
一、【管理中的阴阳之道】 1、一个感性的老板在煽动，一个理性的总经理在执行。 2、一个外向的老板在激励，一个内向的总经理在操作。 3、一个董事长在思考，一个总经理在实践。这才是完美的配合，才是成长的必…
【成功智慧】每天问自己3个问题，让你更接近成功
如果你想要提高你的创造力，效率，自我成长和积极性，这里恰好有3个问题。抽时间坐下来并把它们记下来，可以彻底加快实现你的目标。 这三个问题会给你带来巨大的成功，它们是： 在我开始讲解如何使用这些具体问题…
【人生哲理】大树的智慧，说的太好了
1、成为一棵大树的第一个条件：时间！ 没有一棵大树是树苗种下去，马上就变成大树。岁月的年轮刻下了成长的印记。 生活启示：积累很重要。 2、成为一棵大树的第二个条件：不动！ 没有一棵大树，第一年种在这里…
【管理干货】华为的活法：七做、八不、五法
有人问20年后的华为会怎样，任正非答了两个字：“坟墓”。活着是偶然的，死去是必然的。无论何时，华为始终自我叩问：“下一个倒下的会不会是华为”？本文作者，华为公司顾问，将通过华为的“七做”、“八不”、“…
【名人启示】爱因斯坦给我们的十个宝贵建议
我每天上百次的提醒自己：我的精神生活和物质生活都是以别人（包括生者和死者）的劳动为基础的，我必须尽力以同样的分量来报偿我所领受了的和至今还在领受着的东西。——阿尔伯特·爱因斯坦 阿尔伯特·爱因斯坦是2…
【成功的能量】-混日子是没有未来的！
青春是用来奋斗的 很多大学生在还没毕业的时候，总感觉自己有能力会混的不错。毕业几年后，发现社会跟学校完全是两个世界。不经常思考的人，惰性总会让人得过且过混日子，不思考未来的路怎么走，就等于你安于现状，…
【职场人生】实现你梦想的办法就是
一位名叫富兰克林·费尔德的人曾精辟地说过这么一句话：”成功与失败的分水岭可以用这么五个字来表达——‘我没有时间’。” 在当今这个生活节奏紧凑的年代里，人们似乎每天都没有充余的时间去做完想做的事，所以许…
【职场幽默】永远让你的老板先开口
一个销售员、一个办事员和他们的经理步行去午餐时发现了一盏古代油灯。 他们摩擦油灯，一个精灵跳了出来。精灵说：“我能满足你们每人一个愿望。 ”“我先！我先！”办事员说，“我想去巴哈马群岛，开着快艇，与世…
【职场考题】：手中的钥匙。您会怎么做？
这是世界500强中的一家企业给面试者的一道题。在200个应征中，只有一个人被雇佣了。正文如下： 你开着一辆车。 在一个暴风雨的晚上。 你经过一个车站。 有三个人正在焦急的等公共汽车。 一个是快要临死的…
【管理故事】扁鹊的医术
魏文王问名医扁鹊说：“你们家兄弟三人，都精于医术，到底哪一位最好呢？” 扁鹊答：“长兄最好，中兄次之，我最差。” 文王再问：“那么为什么你最出名呢？” 扁鹊答：“长兄治病，是治病于病情发作之前。由于一…
【名人名言】：14句话，造就了马云的今天，你应该看看
1、马云：我最遗憾的错误 01年，我犯了一个错误，我告诉我的18位共同创业同仁，他们只能做小组经理，而所有的副总裁都得从外面聘请。现在十年过去了，我从外面聘请的人才都走了，而我之前曾怀疑过其能力的人都…
【腾讯高管内部分享】 腾讯文化到底牛在什么地方
做企业文化最重要的一点是，一定要非常透明平等;在这个互联网时代隐藏不了什么，要非常快速的让大家知道一切的真相;其次，做的东西一定要有参与感，包括高层和员工，大家都要参与进来，才会从对信息的认同变成对决…
【职场人生】你肯定没听过的提升自信的四个绝招
一、提高语言表达能力 一个人如果能把自己的想法或愿望清晰、明白地表达出来，那么他内心一定具有明确的目标和坚定的信心，同时他充满信心的话语也会感染对方，吸引对方的注意力，直到让人们相信，他的自信心对他人…
生意就是这样做成的
爹对儿子说，我想给你找个媳妇。儿子说，可我愿意自己找！爹说，但这个女孩子是比尔盖茨的女儿！儿子说，要是这样，可以。 然后他爹找到比尔盖茨，说，我给你女儿找了一个老公。比尔盖茨说，不行，我女儿还小！爹说…
【管理小故事】袋鼠与笼子
一天动物园管理员发现袋鼠从笼子里跑出来了，于是开会讨论，一致认为是笼子的高度过低。所以他们决定将笼子的高度由原来的10米加高到20米。结果第二天他们发现袋鼠还是跑到外面来，所以他们又决定再将高度加高到…
CEO不但会招人，更需要会用人
"找到一个志同道合的人，相信他的专业能力一定超过你自己（不然你为什么要找他？），放手让他干，一定会给你惊喜。"同意吗？ 雷军曾说：一个好的CEO，至少应该用70%的时间去招人。当然，这不等于说一个用了…