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资金预算计划完成率 资金调控满意度 资金管理情况分析合理性 资金汇总日报表处理满意度 相关人员满意度(协作) 融资建议被采纳次数
绩效考核必有标准。记得有一次,笔者应邀为一家企业的管理人员进行绩效考核培训。在培训的过程中,我为了让他们以一种切身感受的方式学习到绩效考核的要点。为他们设计了一个游戏,为了能清楚地说明道理,现将这个简单的小游戏叙述如下:先将全场30多人分成了5组,每组成员选举一名组长。然后,每人那出一张空白的A4纸,在纸上用正楷写下这么一句话“我爱工作,我快乐学习,我学习快…