关于KPI咨询 - 绩效管理咨询
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KPI设定及KPI体系建设绩效管理培训大纲
KPI设定及KPI体系建设绩效管理培训大纲 一、设定KPI的思想和程序 1.绩效指标体系建设的指导思想和案例展示及演练 2.指标体系建设的七步法 二、KPI体系建设的工具及应用 1.通过JA，明确职责… 2018年9月9日 3,130 浏览平衡计分卡BSC绩效管理培训大纲
平衡计分卡BSC绩效管理培训大纲 第一部分 中国企业战略执行存在的问题与解决方案 互动：企业应当以什么作为管理的核心？ 引例：中国企业战略执行不佳本质形成原因 战略执行力解密：目标与责任机制的缺失 平… 2018年9月9日 3,365 浏览TSPM全面战略绩效管理培训大纲
TSPM全面战略绩效管理培训大纲 模块一、绩效及绩效管理：帮你建立与世界500强同步的绩效理念 1. 为什么80%的组织绩效管理失败？探究深层次原因？ 2. 绩效管理的10大核心思想，传授绩效成功的内… 2018年9月9日 1,895 浏览OKR绩效管理培训大纲
OKR绩效管理培训大纲 模块一、OKR绩效管理思想及理念（统一认识，统一思想） 1.开场活动：为什么传统的绩效考核在某些环境下不靠谱？ 2.案例讲解及推理：OKR绩效考核与德能勤绩廉之间的关系是什么？… 2018年9月9日 3,855 浏览
启迪绩效管理故事之保险销售员的故事
启迪绩效管理故事之保险销售员的故事，好的开头是成功的一半，绩效管理的第一步操作成功，就会为绩效管理的成功打下一个坚实的基础，战略绩效专家上海行隆咨询经过近20年的研究发现国内的很多企业绩效管理操作失败… 2018年9月8日 3,176 浏览
启迪绩效管理故事之石匠的故事
启迪绩效管理故事之石匠的故事，好的开头是成功的一半，绩效管理的第一步操作成功，就会为绩效管理的成功打下一个坚实的基础，战略绩效专家上海行隆咨询经过近20年的研究发现国内的很多企业绩效管理操作失败之处在… 2018年9月8日 3,102 浏览
启迪绩效管理故事之游泳的故事
启迪绩效管理故事之游泳的故事，好的开头是成功的一半，绩效管理的第一步操作成功，就会为绩效管理的成功打下一个坚实的基础，战略绩效专家上海行隆咨询经过近20年的研究发现国内的很多企业绩效管理操作失败之处在… 2018年9月8日 2,563 浏览
启迪绩效管理故事之爱丽丝漫游奇境记
启迪绩效管理故事之爱丽丝漫游奇境记，好的开头是成功的一半，绩效管理的第一步操作成功，就会为绩效管理的成功打下一个坚实的基础，战略绩效专家上海行隆咨询经过近20年的研究发现国内的很多企业绩效管理操作失败… 2018年9月8日 3,283 浏览
爱他就考核他
爱他就考核他，任正非在公司内部无数次强调：你的下属能力差不是你的问题,不能提升你下属的能力就是你的问题。 行隆咨询为九洲医药讲解绩效考核 如果真的爱你的员工或者你的下属，就要考核他，要求他，通过机制逼… 2018年9月8日 2,607 浏览
消费者需求从工程师到设计师的转变二
继上篇文章《消费者需求从工程师到设计师的转变一》，可见设计师文化要的是，洞悉客户需求的能力以及整合资源满足客户需求的能力。设计师思维必须是一种以客户为中心而不是以产品为中心的思维，而诺基亚的基因恰恰相… 2018年9月7日 2,451 浏览
消费者需求从工程师到设计师的转变一
2014年7月中旬，微软宣布预计在本财年内裁员1.8万人，而被微软收入麾下不久的诺基亚业务成为重灾区，约1.25万被裁员工来自诺基亚设备与服务部门。据统计，诺基亚北京区将有90%的员工被裁，将近450… 2018年9月7日 2,033 浏览
计划是通往目标的阶梯二
继上篇文章《计划是通往目标的阶梯一》，古语说的好：谋定而动。“谋”就是做计划，也就是做任何事情之前，都要先计划清楚。当然做项目也一样，做好项目就是在制定计划的基础之上执行计划，在执行计划的过程中要监控… 2018年9月7日 2,268 浏览
计划是通往目标的阶梯一
计划是通往目标的阶梯一，近期在辅导几家企业实施绩效管理的过程中发现他们有的部门或者事业部在绩效指标,绩效目标以及评分标准的制定过程中都完成得堪称完美。可是再做绩效的半年度回顾的时候发现他们的目标完成却… 2018年9月7日 2,576 浏览
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